Die Junge Anwaltschaft: Ausbildung, Berufseinstieg und Berufskarrieren

Der Anwaltsberuf weist fur Berufseinsteiger im Vergleich zu anderen akademischen Berufen eine aussergewohnliche Bandbreite der Betatigungsformen und Verdienstmoglichkeiten auf. Vom Grunder einer Einzelkanzlei, der sich der Rechtsprobleme von Privatpersonen annimmt, zum Associate einer internationalen "Law Firm", vom Unternehmenssyndikus zum freien Mitarbeiter anderer Rechtsanwalte - die junge Anwaltschaft ist vielschichtig und stark ausdifferenziert. Die Studie hat durch die Befragung...
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Der Anwaltsberuf weist fur Berufseinsteiger im Vergleich zu anderen akademischen Berufen eine aussergewohnliche Bandbreite der Betatigungsformen und Verdienstmoglichkeiten auf. Vom Grunder einer Einzelkanzlei, der sich der Rechtsprobleme von Privatpersonen annimmt, zum Associate einer internationalen "Law Firm", vom Unternehmenssyndikus zum freien Mitarbeiter anderer Rechtsanwalte - die junge Anwaltschaft ist vielschichtig und stark ausdifferenziert. Die Studie hat durch die Befragung von rund 3.500 Rechtsanwaltinnen und Rechtsanwalten, die zwischen 2004 und 2010 zur Anwaltschaft zugelassen worden sind, die Binnenstrukturen der jungen Anwaltschaft, ihre Qualifikationen, Berufspraferenzen und Berufskarrieren untersucht. Die vier wichtigsten Teilgruppen der jungen Anwaltschaft - Angestellte, Kanzleigrunder, Syndikusanwalte und freie Mitarbeiter - sind sowohl mit Blick auf den Zeitpunkt des Berufseinstiegs als auch auf die berufliche Situation nach einigen Jahren Berufstatigkeit in grosser Detailtiefe analysiert worden. Dieser Ansatz ermoglicht es, berufliche Entwicklungen uber einen langeren Zeitraum nachzuzeichnen. Entstanden ist auf diese Weise die bislang umfassendste Studie zu jungen Rechtsanwaltinnen und Rechtsanwalten in Deutschland. Sie knupft konzeptionell an vergleichbare Untersuchungen aus den 1980er, 1990er und 2000er Jahren an, so dass auch ein Vergleich mit fruheren Anwaltsgenerationen moglich ist. Das Buch richtet sich nicht nur an Referendare und Assessoren, die vor dem Berufseinstieg stehen, sondern auch an Anwalte mit einigen Jahren Berufserfahrung, die eine Standortbestimmung vornehmen mochten, an Arbeitgeberanwalte, die mehr uber ihre potenziellen Arbeitnehmer erfahren wollen, und an Schulabganger, die sich fur ein Jurastudium interessieren und Klarheit uber ihre Berufsperspektiven benotigen.