El Director Empresarial Inseguro de Su Capacidad para Administrar, Se Tensiona Perceptiblemente en Su Trabajo ¿Podrá Planificar Estratégicamente un Aspirante a Director Que Sea Inseguro? |
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Author:
| PALACIOS, ING. Mario Italo |
ISBN: | 978-1-7287-4874-0 |
Publication Date: | Oct 2018 |
Publisher: | Independently Published
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Book Format: | Paperback |
List Price: | USD $37.00 |
Book Description:
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EL DIRECTOR EMPRESARIAL INSEGURO DE SU CAPACIDAD PARA ADMINISTRAR, SE TENSIONA PERCEPTIBLEMENTE EN SU TRABAJO TRABAJO ¿Podrá planificar estratégicamente un aspirante a director que sea inseguro? La inseguridad para dirigir delata al aspirante a líder que no puede administrar, y esto, genera desconfianza, miedo, y tensión, tanto a la alta gerencia, al demás liderazgo gerencial y sus equipos laborales, reflejando además incertidumbre en los proveedores, y sobre todo en...
More DescriptionEL DIRECTOR EMPRESARIAL INSEGURO DE SU CAPACIDAD PARA ADMINISTRAR, SE TENSIONA PERCEPTIBLEMENTE EN SU TRABAJO
TRABAJO
¿Podrá planificar estratégicamente un aspirante a director que sea inseguro?
La inseguridad para dirigir delata al aspirante a líder que no puede administrar, y esto, genera desconfianza, miedo, y tensión, tanto a la alta gerencia, al demás liderazgo gerencial y sus equipos laborales, reflejando además incertidumbre en los proveedores, y sobre todo en el cliente, por el contrario, el director que sabe dirigir la administración de la planificación estratégica de los 4 procesos elementales, tiene seguridad en sí mismo, porque ya ha desarrollado su talento creativo... Este libro explica que la alta gerencia define el perfil del director para que direccione la empresa a la rentabilidad, a la solvencia, a la competitividad, y a la productividad.
Autor: Ing. Mario Ítalo Palacios.(Originario de El Salvador, Centro América, empresario de la industria turística, asesor para el emprendimiento sin riesgo, conferencista, buen amigo y escritor de libros para la dirección administrativa de la planificación y el desarrollo empresarial mediante la profesionalización).